针对佛山市驻肇庆市帮扶队伍人数多、分布地域广、人员构成多元等实际，佛山市驻肇庆市帮扶指挥部建立“组长(队长)负责制”正(负)面清单制度，加强统筹，规范管理，严肃纪律，形成合力，打造一支想干、敢干、会干、快干的佛山帮扶铁军。这是广东省开展乡村振兴驻镇帮镇扶村工作以来，由地市帮扶指挥部制定的首份组长（队长）管理清单。
正面清单涵盖加强统筹谋划、一线工作法、明确职责分工、强化日常管理、规范会议（文稿）、加强请示报告、强化监督管理等7项具体内容，进一步规范了组长（队长）职权职责，明确组长（队长）职责边界，确保组长（队长）规范管理不越位、不缺位，形成用制度管人管事工作机制，为驻镇帮镇扶村工作开展提供制度保障。
负面清单要求组长（队长）以身作则、率先垂范，积极主动发挥“头雁”作用，将来自不同单位（行业）的队伍凝聚一起，团结一致、相向而行，形成工作合力活力。负面清单划明红线，包括严禁自行其是、违反党规党纪、内部闹矛盾不团结、违规干预敏感事项、个人独断专行等6项内容，确保队伍管理规范有序，严谨细致，形成用制度管人管事的工作氛围。
“乡村振兴驻镇帮镇扶村工作是一项全新的工作模式，是广东在全国的首创，任务繁重、千头万绪。”佛山市驻肇庆市帮扶指挥部组长彭荣华表示，驻镇工作队目前为6人，以后陆续会达到10人左右，如何发挥这个团队的作用，队长很关键，要切实让队长起到“提纲挈领”的作用，就必须压实责任、做好监督，这是出台管理清单的初衷。
自省委省政府印发《广东省乡村振兴驻镇帮镇扶村工作方案》以来，佛山市委、市政府高度重视，迅速组建派出了218人的帮扶队伍到肇庆市32个重点镇开展帮扶工作。在驻市指挥部的统筹下，帮扶干部入驻40多天以来，马不停蹄奔走于在肇庆15000平方公里的7个县（市、区），一边扎实进行着前期工作调研，一边积极推进“一盘棋”工作模式的探索。
原标题：以正负两张清单规范组长（队长）履职
来源|佛山日报
文|记者谭海琪
