当她描述了她在印度南方南部南部南部南方南部南部南方南部南方南方南方南方南部南方南部的纺纱厂工作时，她将排队三次使用三次提供的两个服装员工中的两个厕所之一。
她的转弯从来没有来过，迫使工厂工人使用磨料丢弃的磨机的角落。
羞辱和愤怒，工人决定在磨坊中与当地的无线电话展示在磨坊中分享她的日常折磨。听众包括工会，工厂管理人员现在已经开始在磨机中添加更多厕所。
在去年，在泰米尔纳德邦，三米尔纳德的三个无线电台已经在泰米尔纳德邦进行了设置，现在给了困境长期忽视的成千上万的服装工作者的声音。
在钦奈和蒂鲁班的地区经营，他们每天吸引超过200个呼叫者，并迅速成为国家的服装工人的巨大打击。
呼叫者进入显示讨论骚扰，长工作时间，工资差和其他工作条件。
泰米尔纳德邦的许多工厂和工厂 - 印度最大的枢纽为400亿美元的纺织品和服装行业 - 经营不良，监管不佳，为工会领导人提供了少数正式的委任机制。
与匿名投诉箱和内部委员会一起处理性骚扰的现有申诉系统很少被担心他们将失去工作或不信任管理的工人。
“他们在这里说，他们在这里害怕失去工作，他们在这里说出来的是什么，”全年女性的泰米尔纳德纺织和共同的工会（TTCU）总裁Thivyarakhini Sesuraj表示，这是德南德州TTCU站的声音。
“这些是工厂内部发生的第一手报告。他们反映了日常滥用和困难。“
曲调
每天都在上班途中，基于钦奈的服装工作者Padma听了在她的手机上的权利站的声音，将其压在她的耳朵上，并在她每日通勤期间听到呼叫者在交通声音上听到呼叫者。
Padma由一个名字逐一的，描述了作为“赋予”她的“成瘾”的节目。
Paul Kani每天早上举行到同一站店，把她的手机放在扬声器上，因为她为她的家人做饭，然后在钦奈附近的郊区的郊区工作，在她的服装厂工作。
Kani说，除非她有车站在背景中玩耍并喜欢参与其中，否则她再也不能做饭了。
“我喜欢谈论节目的各种问题，”她告诉汤森路透社基金会。“这么多人能听到我的声音，我不在我的斗争中独自一人。”
Tervice Company Gram Vaani的支持，Tirupur Station的声音上周击中了航空电波 - 这是泰米尔纳德邦雇用的超过一百万工人提供的第三次互动平台。
劳动权利活动家说，与服装工人如TTCU，服装和时装工人联盟和Penn Thozhilalargal Sangam合作营运“工会，以及Penn Thozhilalargal Sangam。
“我们有超过80个案例，问题已经解决并在短短一年内受到了数百名工人，”克Vaani的计划经理Lamuel Enoch表示。
除了欺骗表明，乡村谈话是一个轻松的承担工厂工人的生活，村谈是一个邀请听众分享他们唱歌或谈论与工作相关或日常问题的短剪辑的细分市场。
“我们使用喜剧，音乐和戏剧来谈论问题......Enoch说（和）联盟活动，持续的法院案件和政策的广播更新。
“我们的最新版还包括多种语言选项，以满足移民工人。”
寻求帮助
Sesuraj在TTCU竞选多年来促进磨坊工人的权利，表示，她常常感到惊讶，呼吁广播显示的工人提出的投诉和担忧的性质。
“最近的一个来电者说，她被嘲笑不适合管理层提供的统一衬衫，”Sesuraj说。
“所有的衬衫都是中等规模的，但她需要一个大的，他们拒绝给她。她甚至无法谈判。她想要帮助。“
三个新的无线电网络也破坏了性骚扰周围的沉默。
据2013年政府报告称，尽管自2013年以来，泰米尔纳德邦服装行业仍未在泰米尔纳德服装行业中提出了强制性投诉委员会。
然而，在空中，服装工人已经发现了他们的声音，往往提到他们每天都受到他们每天的滥用，Sesuraj说。
TTCU语音描述的呼叫者描述的三种性骚扰案件现在正式追求了德南格的联盟。
“用户正在增长，提高认识正在增长，我们已经收到了大量的投诉，”服装和时装工人总裁Sujata Mody说，乘坐权力广播声音的联盟。
“但是品牌听着女性的声音......是愿意满足其基本需求的行业吗？每个人都需要仔细调整并仔细聆听改变。“
